Isabelle Nüssli begleitet Verwaltungsräte, CEOs, Eigentümer und Investoren bei anspruchsvollen Leadership-Entscheidungen. Ihr Fokus liegt auf Verwaltungsrats- und Geschäftsleitungsbesetzungen, CEO-Nachfolgen, Executive Assessments und der Zusammensetzung von Führungsteams.

Ihre Beratung verbindet Executive und Board Search mit eigener langjähriger Führungserfahrung, Corporate Governance sowie einem tiefen Verständnis für Transformation und Change. Isabelle war Verwaltungsratspräsidentin der international tätigen NÜSSLI Gruppe sowie Mitgründerin und Verwaltungsratspräsidentin des Responsible Leadership Institute. Heute engagiert sie sich in Verwaltungs- und Beiräten und unterrichtet Verwaltungsräte zu strategischer Führung und Leadership.

Sie arbeitet mit börsenkotierten und privat gehaltenen Unternehmen, Familienunternehmen, technologiegetriebenen Wachstumsunternehmen, Private-Equity-Portfoliogesellschaften und Organisationen des öffentlichen Sektors. Besondere Erfahrung bringt sie in den Bereichen Financial Services, Healthcare, Technologie & AI, Bau und Immobilien sowie Sport mit.

Executive und Board Search bedeutet für Isabelle mehr, als die fachlich bestqualifizierte Person zu finden. Entscheidend sind ebenso Potenzial, Persönlichkeit und die Passung zu Kultur und Führungskontext. Ziel ist es, die Persönlichkeit zu identifizieren, die im jeweiligen Umfeld die grösste Wirkung entfalten kann. Im Leadership Advisory begleitet Isabelle Verwaltungsräte und Führungskräfte bei Onboarding, Teamentwicklung und Transformation. Sie ist zweifache Bestsellerautorin zu Corporate Governance und Leadership.

Isabelle verfügt über einen MBA der Kellogg School of Management an der Northwestern University, einen Executive Master in internationalem Wirtschaftsrecht der Universität St. Gallen sowie einen Executive Master in Change von INSEAD. Zudem verfügt sie über ein Doktorat der Universität Zürich zum Thema Führungskompetenzen in einer VUCA-Welt.